培训总结 ——几方面略论如何利用联想文化
发布日期：2015-05-05 作者：诚正小贷 张影
2015年4月24日，在中国大部分地区仍处在春天的气息里，北回归线上的深圳却已率先进入了夏季。艳阳，海滩，滨海城市夏天的代名词，亦没有被正奇大家庭错过。2015年正奇第一期入模子培训在深圳大鹏金沙湾展开，两天三夜的记忆，对参模包括我的每一个人，仍是余音绕梁三日未绝。
利用联想文化中尤为重要的一个方法论——复盘，此次内容满满的培训对于工作无论方法还是态度，十分值得深思和借鉴。
一、温故知新
联想的发展史，亦是一个不断修正的最优解。在某个时点特定的边际条件下做出当下最优决策，并在下一个时点复盘前面的决策，不断汲取优秀的经验和失败的教训，不断提炼。这即是联想文化中，尤为重视的一点——对结果复盘，结合日常的工作，这点显得尤为重要。古人操千曲、观千剑，在归集大量样本的有利条件下，如不加以提炼总结，如何后晓声、后识器。结合自身日常工作，发现常常淹没在执行工作中，虽有意识到总结的需求，却总为外界各种突发事件左右。这次培训敲响了警钟，想在自己工作范围内独当一面，摆脱碌碌无为的状态，首先需要从日常进行反思。作为新员工，对公司和业务的认知不够全面的情况下，通过对日常工作的及时复盘，能够在不断温故知新中提炼出符合公司要求又适合个人工作习惯的工作方式方法，提高工作效率，达到工作效果。
二、沟通与团队合作
此次培训主要以团队的方式进行开展。和其他组相同，我们组各个组员来自不同的部门不同的子公司，带着不同的背景和个性，在彼此并不十分熟识的情况下临时组成团队，进行了四场团队制胜和一场小组呈现。团队和谐和团结，在不论是成功还是失败面前不骄不躁，争取时间马上果断复盘和改进。这一点感触颇深。首先，做事情抛开沉没成本的负面影响，取而代之对做事情的方法进行不断精进、对做事情的态度不断反省，目标永远是寻求最优解。另外，团队中，取长补短，各取所长，把合适的人放在适合的位置上发光发热。最后也是最重要的，仍然是大家的无时无刻保持沟通的顺畅，团结一心，各自从个人、从团队角度进行反省和思考，群策群力。
三、用智慧做事
在“沙漠掘金”这个项目复盘的时候，导师总结的第一句话就是，科技是第一生产力。科技手段，对所有小组都是可供选择的，然而我方小组最终制胜，并创造了正奇的记录，这与利用科技的思维是分不开的。现在的科技，完全的创新已几乎无法实现，大多是在整合现有资源的思维基础上取得成果。科技已经在很多方面改变人类思考方式的大环境下，同时使得我们越来越依赖这些唾手即得的科技手段。几乎任何时间和场所下，可以很轻易利用搜索引擎查询到几乎任何我们想了解的客观事实，但与此同时，把各种科学知识串联的能力因此收到忽视。我们可以了解到各种细节，却容易忽视事物之间相互关联的微妙关系，忽视大局视野。大处着眼，用长远定位眼界，小处着手，从日常工作做起，用科学方法和思维来处理事务，这也许就是所谓的用脑子做事的智慧吧。
四、以史明鉴
联想的历史，联想的文化，导师两天的授课，亦让我感触很深。中国博大精深的传统文化，应用到现代中国社会，与西方的资本主义有太多的共通之处。在各种紧要关头，联想活用了，也是在告诫每个联想人。现实中，常常在效仿国外优秀经验，却轻易忽视了“家珍”。自身而言，是时候好好思考下，怎样学习优秀的传统思想，并为己所用。
林林总总，这次培训让我期待更多的团队工作，怎样在日常工作中实现这样的状态，仍在不断思考、探索和尝试中……
